Tarifverhandlungen 2023

Tarifeinigung vom 9. Dezember 2023

Wir möchten Euch darüber informieren, dass es zu einer Einigung in den Tarifverhandlungen
der Länder gekommen ist. Die Gewerkschaften und die Arbeitgebenden haben sich am 9.12.23 darauf
verständigt, die Entgelte der Beschäftigten in zwei Schritten zu erhöhen: Zum 1. November 2024
werden die Tabellenentgelte um 200 Euro angehoben, zum 1. Februar 2025 erfolgt dann eine weitere
Anhebung um 5,5 Prozent. Werden mit den beiden Erhöhungsschritten keine 340 Euro erreicht, wird
die Gehaltssteigerung zum 1. Februar 2025 auf 340 Euro gesetzt. Zudem erhalten die Tarifbeschäftigten
eine steuer- und abgabenfreie Inflationsausgleichsprämie von insgesamt 3.000 Euro, die in mehreren
Raten (1.800 Euro schnellstmöglich, danach in zehn Raten bis Oktober 2024 jeweils 120 Euro) gezahlt
wird. Die Laufzeit beträgt 25 Monate.

„Auf der Webseite des NLBV (Stand 31.01.24) ist zu lesen, dass die Einmalzahlung mit den Bezügen für den Monat Februar 2024 geleistet werden wird. Dort steht auch, dass Informationen zur Zahlung der monatlichen Inflationsausgleichszahlungen zu gegebener Zeit an dieser Stelle (NLBV-Webseite) veröffentlicht werden.“

Die monatlichen Inflationsausgleichszahlungen werden mit den Bezügen für den Monat März 2024 rückwirkend ab Januar 2024 geleistet werden. Ab April 2024 werden diese Zahlungen mit der Abwicklung der jeweiligen Monatsbezüge erfolgen.

Alle Regelungen siehe Einigungspapier vom 09.12.2023 bzw. hier den Durchführungshinweis der TdL (Tarifgemeinschaft deutscher Länder).

Weiter Infos erhaltet Ihr hier.

Oder Ihr haltet Euch hier auf dem Laufenden:

 

Tarifverhandlungen 2021

Am 29.11.21 wurde ein Tarifeinigung zum TV-L Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder erzielt. Dieser gilt nun bis Ende September 2023. Das Einigungspapier der Tarifrunde TV-L 2021/2022/2023 (u.a. Erhöhung der Entgelte zum 01.12.2022 um 2,8 %) und den Tarifvertrag über eine einmalige Sonderzahlung 2021 findet Ihr auf der Seite oeffentlicher-dienst.info/tv-l/tr/2021/.

Haltet Euch auf dem Laufenden:

November 2021

Oktober 2021

  • Hier geht es zum GEW-Bericht der 1. Verhandlungsrunde.
  • Hier geht es zum ver.di-Bericht der 1. Verhandlunsgrunde

August 2021

Mai 2021

Tarifverhandlungen 2019

Der 2019 verhandelte TV-L Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder und die Anlagen zum TV-L können hier heruntergeladen werden:
Tarifgemeinschaft deutscher Länder. Die Entgelttabellen (Anlagen B [PDF für EG1-EG15], C, D und G) gelten mindestens bis zum 30. September 2021.
Hier geht es zu Informationen von ver.di zur Tarif- und Besoldungsrunde 2019 mit der Tarifgemeinschaft der Länder. 

Der Personalrat informiert auf dieser Seite über den Verlauf der Tarifverhandlungen 2019. Hier werden auch die jeweils aktuellen Flyer der Gewerkschaften mit allen Informationen eingestellt.

Redaktionsgespräche zur Umsetzung der Tarifeinigung vom 2. März sind abgeschlossen.

Nach der Tarifeinigung gab es noch ein paar Punkte, die zwischen Gewerkschaften und der TdL (Tarifgemeinschaft der Länder) untershiedlich aufgefasst wurden. Es ging hier insbesondere um die Garantiebeträge bei Höhergruppierungen, die konkrete Ausgestaltung der Aufspaltung der EG 9 ind dei EG 9a und 9b sowie die Berechnung zum Einfrieren der Jahressonderzahlung. Die ausführlichen Informationen sind in einer Ausgabe von "TS berichtet" von verdi nachzulesen.

 

Zusammenfassung des Tarifergebnisses 2019

05.03.2019

Tarifeinigung erreicht! Personalrats-Info zum Ergebnis der Tarifverhandlungen

08.02.2019

Zweite Verhandlungsrunde ohne Ergebnisse. Es werden Streikaktionen geplant, um den Druck auf die Arbeitgeberseite, die TdL, zu erhöhen!

22.01.2019

Erste Verhandlungsrunde ohne Ergebnis! Am 21.01.2019 ist die erste Verhandlungsrunde ohne konkretes Ergebnis zu Ende gegangen. Ausführliche Informationen sind in den rechts stehenden Flyern zu finden!

16.01.2019

Am 20.12.2018 wurden die Forderungen der Gewerkschaften beschlossen. Die für uns als Beschäftigte der Hochschule Emden/Leer wesentlichen Forderungen sind:

- Erhöhung der Tabellenentgelte um 6,0 %, mindestens aber um 200 € monatlich

- Verbesserung und in Kraft setzen der Entgeltordnung

- Für Auszubildende: Erhöhung der Entgelte um 100 € monatlich und Erhöhung des Urlaubsanspruchs auf 30 Arbeitstage, außerdem soll die Vorschrift zur Übernahme der Auszubildenden nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung wieder in Kraft gesetzt werden.

- Die Laufzeit der Regelungen soll 12 Monate betragen - damit wären die nächsten Verhandlungen zeitgleich mit denen für den TVöD.

Die Verhandlungstermine sind:

21. Januar 2019 in Berlin

06./07. Februar 2019 in Potsdam

01. März 2019 in Potsdam