Moduldatenbank 4.-6. Semester Bachelor International Business Administration

Die Moduldatenbank des Studiengangs 4.-6. Semester Bachelor Betriebswirtschaft ist geordnet nach den Wahlpflichtfächern, die alle belegt werden müssen, gefolgt von den vorhandenen Schwerpunten, von denen zwei gewählt werden müssen. Innerhalb der Schwerpunkte werden Module frei gewählt. Im ersten Schwerpunkt zu 20 ECTS und im zweiten zu 15 ECTS. Das Angebot bezieht sich auf das Sommersemester 2014 (Sem. 4) und das Wintersemester 2014/2015 (Sem. 5). Module die aufgeführt, allerdings in den beiden nächsten Semestern nicht angeboten werden, sind entsprechend gekennzeichnet. Bei Klick auf die einzelnen Module erhält man die passenden Modulbeschreibungen.

Module Wahlpflicht/Pflichtfächer Bachelor International Business Administration 4.-6. Semester

Module

Semester

Prüfungsformen

Studentische Arbeitsbelastung

(in Zeitstunden)


ECTS Punkte

Kontaktzeit

Selbststudium

Projektmanagement

4

H

54

96

5

Communication & Presentation Skills

4

H mit R

54

96

5

2. Wirtschaftsfremdsprache Level II

4

K2

54

96

5

Wirtschaftsrecht

4

K2

54

96

5

Volkswirtschaftspolitik I

4/5

K2

54

96

5

Zwischensumme

270

480

25

Module in den Schwerpunkten 4.-6. Semester Bachelor International Business

Module Schwerpunkt International Accounting

Modul

Semester

Prüfungsformen

StudentischeArbeitsbelastung

(in Zeitstunden)


ECTS-Punkte

Kontaktzeit

Selbststudium

Auditing

4

K2

54

96

5

Bilanzanalyse

5

H mit R

54

96

5

Handelsrechtlicher

Jahresabschluss

4

K2

54

96

5

Konzernrechnungslegung

5

Sonderbilanzen

5

K2

54

96

5

Sonderprobleme des

Rechnungs- und Prüfungswesen

5

H mit R

54

96

5

Bilanzierung von Finanzinstrumenten

4/5

K2

54

96

5

Computer Aided Management

4

      K2

      54

      96

     5

Module Schwerpunkt International Finance and Controlling

 


Module

Semester

Prüfungsformen

Studentische Arbeitsbelastung

(in Zeitstunden)

ECTS Punkte

Kontaktzeit

Selbststudium

Computer-aided Management

4

K2

54

96

5

Finanzanalyse und Finanzplanung

4/5

K2

54

96

5

Kosten- und Bereichscontrolling

5

K2

54

96

5

Kreditmanagement

4/5

K2

54

96

5

Projektarbeit - Controlling

4/5

H mit R

54

96

5

Sanierungsmanagement

5

K2

54

96

5

Strateg. und operat. Controlling

4

K2

54

96

5

Unternehmensfinanzierung

4/5

K2/ H mit R

54

96

5

Wertpapiermanagement I

4

K2

54

96

5

Wertpapiermanagement II

5

K2

54

96

5

Moderne Controlling Konzepte

5

K2

54

96

5

Coporate Governance

5

K2

54

96

5

Bank- und Finanzrecht      I und II

5/6

      K2

      54

      96

      5

Module Schwerpunkt International Marketing

Module

Semester

Prüfungsformen

Studentische Arbeitsbelastung 

(in Zeitstunden)

ECTS Punkte

Kontaktzeit

Selbststudium

Business-to Business Marketing(dt.)

4

K1 mit H

54

96

5

Business-to-Business Marketing (engl.)

4

K1 mit H

54

96

5

Customer Relationship Management

4

K2

54

96

5

Dialogmarketing

5

K1 + Kursarbeit

54

96

5

Direktmarketing

4

K1 + R

54

96

5

Angewandte Marktforschung

4

H + Gruppenarbeit

54

96

5

Internationales Marketing(engl.)

4

K2

54

96

5

Projektarbeit - Marketing

4/5

H mit R

54

96

5

Vertrieb

5

K1 mit R

54

96

5

Operatives Marketing für KMU

5

K1 + Kursarbeit

54

96

5

Module Schwerpunkt International Operations Management

Module

Semester

Prüfungsformen

Studentische Arbeitsbelastung

(in Zeitstunden)


ECTS Punkte

Beschaffungsmanagement

4

K2

54

96

5

Datenbanken

4

K2/ H mit R

54

96

5

ERP-Systeme

4/5

H mit R

54

96

5

Industrielle Geschäftsprozessse

5

K2

54

96

5

Kommunikation in der Logistik

5

H mit R

54

96

5

Logistik im Branchenvergleich

4

H mit R

54

96

5

Projektarbeit - Produktion

4/5

H mit R

54

96

5

Module Schwerpunkt International Management

Module 

Semester

Prüfungsformen

Studentische Arbeitsbelastung

(in Zeitstunden)


ECTS Punkte

Crisis Management in Intern. M&As

4

K2/ H mit R

54

96

5

Human Resource Management I

5

K2/ H mit R

54

96

5

Human Recource Management II

4

K1,5 mit H/P

54

96

5

Intern. Human Resource Management

4

K2/ H mit R

54

96

5

Intern. Management for SMEs

5

K2/ H mit R

54

96

5

Management I

4

H mit R

54

96

5

Management II

5

H mit P

54

96

5

Organisation I

4

H mit R

54

96

5

Organisation II

5

H mit P

54

96

5

Sustainability

5

K + R

54

96

5

Weitere ECTS-Punkte entfallen auf das Auslandssemester, die Praxisphase und die Bachelorarbeit. Auf den zugehörigen Seiten finden Sie alle notwendigen Informationen.

Erklärungen:

K2: Klausur, zweistündig

H: Hausarbeit

R: Referat